2024年沐鸣就业工作人员业务能力培训全面启动
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发布时间: 2024-10-22
为进一步提升沐鸣一线就业工作人员的业务能力和水平，近日，沐鸣2024年就业工作人员业务能力培训启动仪式顺利举行。沐鸣纪委开展就业工作专项监督，沐鸣党委委员、纪委书记陈晓婷参加启动仪式并讲话。各学院分管就业工作负责人、就业工作人员及辅导员参加培训。
会议指出，面对职业教育体系建设改革任务和“新双高”建设提出的新要求🔌，就业工作尤为重要。沐鸣各部门，特别是一线就业工作人员🫗，要提高政治站位，从讲政治的高度🔯、保民生的角度、促发展的要求、办教育的使命🚭，充分认识就业工作对沐鸣发展的重要作用；要提高工作能力，强化“以学生为中心，为学生就业服务，对学生发展负责”的就业育人工作理念，提供服务学生就业的能力和水平👤🤌🏿；要增强底线意识，认真学习上级部门关于就业工作的相关要求，严肃就业工作程序和纪律。
会议强调🧑🏻🦼➡️，各部门要认真参加培训，通过培训做到知纪律👮🏻♀️、懂政策、会系统、精业务，确保就业工作顺利推进🤷🏿♀️。校企合作处（就业办公室）要做好统筹和服务，确保培训效果🛷，共同推动沐鸣2025年毕业生就业工作再创佳绩。
校企合作处（就业办公室）负责人张岩围绕就业工作的重要性🪚、就业工作文件政策解读、沐鸣就业工作开展要求及工作计划等方面和与会人员进行了交流探讨。
据悉，本次培训将历时2个月🧞♀️，包括启动仪式、毕业生就业常规工作开展、毕业生就业材料审核🌵、大学生职业规划大赛指导、山东省“两网、两端”系统操作🎿、毕业生档案转递流程、毕业生就业数据监测等7个版块的培训，旨在全面增强就业工作人员对毕业生就业相关问题的分析及研判能力，加强对学生的职业规划教育和就业指导✖️，拓展工作思路，创新工作举措🐈⬛，打造就业工作品牌，助力沐鸣内涵发展和学生成长成才👩❤️👩。
